As interfaces da organização do trabalho com o estresse ocupacional: um estudo de caso

Autores

  • Juliana da Costa Santos Centro Universitário de João Pessoa (UNIPÊ)
  • Maria Luiza da Costa Santos Centro Federal de Educação Tecnológica da Paraíba (IFPB) http://orcid.org/0000-0002-6690-1405

DOI:

https://doi.org/10.18265/1517-03062015v1n13p55-64

Palavras-chave:

condições de trabalho, estresse ocupacional, telefonista

Resumo

Este estudo teve como objetivo analisar a relação entre a organização do trabalho de uma central telefônica com o estresse ocupacional. Para tanto, buscou delinear o perfil das operadoras, identificar os fatores causais do estresse ocupacional, investigar seus sinais e sintomas, relacioná-lo com as condições físicas e organizacionais existentes no ambiente de trabalho, e sugerir métodos para a sua prevenção. [...]

Downloads

Não há dados estatísticos.

Downloads

Publicado

2006-09-03

Como Citar

SANTOS, J. da C.; SANTOS, M. L. da C. As interfaces da organização do trabalho com o estresse ocupacional: um estudo de caso. Revista Principia, [S. l.], v. 13, p. 55–65, 2006. DOI: 10.18265/1517-03062015v1n13p55-64. Disponível em: https://periodicos.ifpb.edu.br/index.php/principia/article/view/297. Acesso em: 22 jan. 2025.

Edição

Seção

Administração de Empresas

Artigos mais lidos pelo mesmo(s) autor(es)